• На головну /
• Новини /
• Хто має право на додаткову відпустку на період війни

Хто має право на додаткову відпустку на період війни

 27.10.22

Відповідно до Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-ІХ максимальна тривалість щорічної відпустки сягає 24 календарні дні. Проте для догляду за дітьми працівники мають право скористатися додатковою відпусткою, яка також передбачена чинним законодавством.

Норми Закону №2136 не обмежують права працівника на одержання щорічних додаткових та інших передбачених законодавством відпусток. Такі додаткові відпустки називаються соціальними та передбачені у наступних випадках:

• відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами;
• відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку.

Додаткова оплачувана відпустка на дітей становить 10 календарних днів. Зверніть увагу, що під час дії воєнного стану не застосовуються норми статті 78-1 згідно із Законом № 2136 з урахуванням змін, внесених Законом № 2352-IX від 01.07.2022 щодо неврахування святкових і неробочих днів при визначенні тривалості щорічних відпусток.

Джерело – Східне міжрегіональне управління Державної служби України з питань праці